Talentgedreven Leiderschaps Traject

Deze trainingsdagen worden NIET opgenomen zonder de toestemming van de deelnemers. Je hoeft je dus geen zorgen te maken dat jouw gezicht ergens in beeld komt als je dat niet wilt.

Maak dat in ieder geval ruim van te voren kenbaar. Als er geen bezwaren zijn om het dagdeel op te nemen, kun je na afloop de opname terugkijken en de oefeningen alsnog maken. Mocht geen oplossing bieden, bespreek ik graag mogelijke andere opties met je.

Ja dat kan. In principe kan iedereen ongeacht leeftijd, opleidingslevel en loopbaanverloop aan deze driedaagse training deelnemen. Wel graag in overleg.

Omdat ik van mening ben dat iedere professional deze driedaagse training zou moeten kunnen volgen, deel ik in bijzondere gevallen of naar aanleiding van speciale acties wel eens een kortingscode uit. Ik raad je je deelname niet uit te stellen totdat je zo'n kortingscode te pakken hebt. Hoe eerder je deelneemt, hoe eerder jij jezelf en je carrière een boost geeft en je je investering -bijvoorbeeld door structurele een salarisverhoging terwijl je minder hard bent gaan werken- terug verdient hebt. Meer dan de moeite waard.

Buiten het feit dat jij na de driedaagse training, een (nog) waardevollere bijdrage gaat leveren binnen team of het bedrijf, zal merkbaar zijn dat jij (nog) meer plezier hebt in je werk, jij jezelf en anderen beter begrijpt, jezelf en je boodschap met meer zelfvertrouwen presenteert en jij je prestaties moeiteloos verbetert. Een win voor jezelf en je leidinggevende. Bovendien wordt er -als het goed is- vanuit het bedrijf jaarlijks een bedrag van zo'n €1800,- voor jouw individuele ontwikkeling gereserveerd. Wist je dat recente cijfers hebben aangetoond dat werknemers jaarlijks zeker 1,5 miljard aan opleidingsgeld laten liggen? Daarmee doen ze zichzelf en het bedrijf tekort, zeggen werkgevers.

Je hebt al ervaring, dat begrijp ik. Mijn benadering reikt echter voorbij de reguliere oppervlakkige benadering van de tools als DISC en Ikigai. Onder mijn begeleiding ga je de diepte in en zul je verrast worden door nieuwe inzichten. Voor jou hebben er al meer zeer ervaren en bekwame deelnemers gehad. Ook zij hadden na een dag al een een schat aan nieuwe wijsheden verzameld. Geloof me, mijn 23 jaar werkervaring binnen ICT-omgevingen in combinatie met mijn soms kunstzinnige aanpak staat garant voor unieke wijsheid. Gun jezelf deze kans op groei, verwondering en een vleugje magie in deze unieke training. Ik beloof je dat als jij er vol voor gaat en je na de eerste dag nog geen enkel nieuw inzicht hebt opgedaan, jij of je werkgever -afhankelijk van wie jouw deelname betaald heeft- het geld terug krijgt. Durf je het aan?

Kort door de bocht? Een psycholoog bespreekt met jou met name die dingen die je in het (werkende) leven belemmeren, waar je tegenaan loopt of je in een burn-out hebben laten belanden. Psychologen leren je met name om om te gaan met dat wat jou in het leven overkomen is met het doel verder te kunnen. Kortom: Ze bespreken met name dat wat je NIET gemakkelijk afgaat.
In de driedaagse training -onderdeel van het Talentgedreven Leiderschap Alignment Traject- richten we ons op wat je talenten en kernwaarden zijn. Het gaat er mij om dat jij je bewust wordt van wie je werkelijk bent en dat wat jou juist gemakkelijker dan gemiddeld afgaat en waar jij dus moeiteloos succesvol in kunt worden, zijn en blijven. Een heel leven lang. Omdat ik van mening ben dat 'dat wat je aandacht geeft groeit', gaat mijn aandacht het liefst uit naar jouw persoonlijke en professionele (leiderschaps)potentieel op basis van je talenten. 

Absoluut! Als we 'moeiteloos' vrij vertalen naar "Ik hoef er helemaal, maar dan ook helemaal niets meer voor te doen," dan ben ik het met je eens dat dat niet bestaat. Net als ik evenmin geloof dat 'succesvol zijn' alleen draait om een dikke bankrekening en een Rolex om je pols.
Voor mij betekent "moeiteloos" dat jij in iets tig keer beter bent dan anderen die niet over jouw unieke talenten beschikken. Het betekent dat je er niet over hoeft na te denken omdat het gewoon 'jouw ding' is, en je glimlach niet van je gezicht gaat terwijl je meters maakt. Je herkent het vaak bij anderen aan de uitspraak: "Ik doe maar wat..." of "Dat kan toch iedereen?...".
Wat jij verstaat onder 'succesvol zijn', hoor ik graag van je tijdens de training.

"Ja, dat is zeker mogelijk. Elke training biedt ruimte voor maximaal 18 deelnemers. Tijdens het programma ligt de focus op het bewustworden van ieders individuele talentgedreven leiderschapspotentieel. Wanneer alle teamleden deelnemen aan dezelfde sessie, kan dit begrip en inzicht vergroten in de diversiteit aan individuele drijfveren, sterke punten en communicatiestijlen binnen het team. Dit biedt een kans om elkaar op een dieper niveau te leren kennen in een veilige en positieve setting.

Deze training is de kern van het 'Talentgedreven Leiderschap Traject' en vormt een solide basis voor het aanvullende 'Team Alignment Traject'. Hierin ligt de focus op het verbeteren van samenwerking door onder andere verbeterde onderlinge communicatie en het creëren van een positieve teamcultuur."

Ja, zeker! Deze training wordt jaarlijks (meestal rond eind oktober) ook live op locatie gegeven via open inschrijving. Als je interesse hebt, laat het me dan nu al weten. Ik kan je dan toevoegen aan een mailinglijst, zodat je je ruim van tevoren als 'early bird' kunt inschrijven zodra de data en locatie bekend zijn.

Als je wilt dat je team als geheel deelneemt op een datum die zowel jou als het team schikt, is het mogelijk om de training live op een locatie, al dan niet bij jou in de buurt, te organiseren.

Laat je niet tegenhouden door de investering! Hiermee ontneem je jezelf de kans om moeiteloos succesvol te worden in dat wat je het liefste doet en er ook nog aanzienlijk meer voor betaald krijgt. Reken eens uit wat het je oplevert als je de komende 25 (?) jaar 100 euro per maand meer zou verdienen. En dan hebben we het alleen over geld en nog niet eens over je werkgeluk, je gezondheid of de extra tijd voor je gezin. Natuurlijk is betaling in termijnen mogelijk. Laat het me weten.

Neem gerust contact met me op!